Недавняя публикация технического специалиста на X, ранее известной как Twitter, вызвала дискуссию по поводу зарплат начального уровня в индийской технологической отрасли. Автор поста утверждает, что зарплата в размере 3,6 лакха в год (LPA) не является необоснованной для выпускников менее известных колледжей, которым не хватает хороших навыков программирования или портфолио проектов.
В сообщении говорилось: «У меня могут возникнуть проблемы, но нужно сказать: 3.6 LPA неплох, если вы из колледжа уровня 500 и не обладаете навыками программирования. Не ждите пакета 1Cr без солидного портфолио проектов. . Не ждите слишком многого, если самым ярким моментом вашего резюме является степень бакалавра». Этот комментарий подчеркивает проблему нереалистичных ожиданий среди недавних выпускников и разрыва между их навыками и конкурентным рынком труда.
Пост быстро стал вирусным, получив от пользователей смесь согласия, критики и личных историй. Опытный технический специалист не согласился с утверждением в публикации о том, что выпускники колледжей высшего уровня всегда добиваются успехов, заявив: «Я окончил колледж высшего уровня в Индии, а затем учился в школе Лиги плюща в США. Сейчас я беру интервью у студентов престижных колледжей, и многим не хватает практического понимания. Например, недавний выпускник IIT/K, ныне работающий в Массачусетском технологическом институте, знал теорию куч Фибоначчи, но не смог решить проблему, которая требовала этого. Важно применить инженерные навыки и иметь четкое программирование. основы вообще не имеют значения». Этот ответ подчеркнул важность практического применения и навыков решения проблем по сравнению с академическим образованием.
Другие пользователи поделились своим опытом приема на работу свежих выпускников. Один пользователь, нанятый на 3,5 должности LPA, отметил, что многим кандидатам не хватает базовых навыков или мотивации, сказав: «Некоторые улучшились со временем, но сейчас трудно сказать, кто настоящий инженер, поскольку многие из них имеют высокий средний балл без подкрепленных навыков». их вверх». Другой пользователь поделился своим опытом работы с выпускниками колледжей с меньшими ресурсами, сказав: «Я управлял платформой для стажировок и назначал студентов в компанию. Позже они сказали мне: «Мне бы хотелось, чтобы они знали, как правильно пользоваться клавиатурой». Многие колледжи уровня 500 просто не имеют ресурсов для обучения качественному программированию или навыкам построения карьеры».
Оригинальный плакат позже подтвердил свою точку зрения, заявив: «Верно. Даже профессора некоторых из этих колледжей не получили бы 3,6 LPA, если бы пошли на работу».
